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119了解 因变量
亲,第 119 题“因变量”,这个概念要和自变量、实验处理、测量指标一起理解。核心一句话是:
因变量是由自变量变化引起的、研究者要观察和测量的心理或行为结果。
PPT 第四讲明确说,因变量又称依变量或反应变量,通常指由自变量变化引起的、研究者力图测量和记录的被试反应或行为指标。
119 了解:因变量
一、因变量的含义
因变量,也叫依变量、反应变量、结果变量,是研究中被观察、被记录、被测量的变量。
简单说:
自变量是研究者改变或比较的条件,因变量是研究者观察这种改变带来什么结果。
比如研究“睡眠时间是否影响注意力”:
睡眠时间是自变量;
注意力成绩是因变量。
研究“教学方法是否影响学习成绩”:
教学方法是自变量;
学习成绩是因变量。
研究“情绪调节训练是否降低焦虑”:
是否接受情绪调节训练是自变量;
焦虑水平是因变量。
二、因变量的特点
因变量有三个关键词:
被影响、被观察、被测量。
也就是说,因变量不是研究者随意操纵的变量,而是研究者希望通过测量它,判断自变量是否产生影响。
比如研究新教学法是否有效,不能只说“新教学法很好”,而要看学生成绩、课堂参与、学习兴趣等因变量是否发生变化。
三、因变量的常见类型
PPT 中列出的因变量种类包括:
反应速度;
反应正确性;
反应难度;
反应次数或几率;
反应强度;
口述记录;
各种测验分数;
评价者的评定分数。
比如:
反应速度:完成任务所需时间、反应时;
反应正确性:答对题数、正确率;
反应次数:攻击行为次数、课堂发言次数;
反应强度:情绪强度、生理反应强度;
测验分数:焦虑量表得分、智力测验分数、成绩测验分数;
评价分数:教师对学生表现的评分、观察者对行为的评分。
四、因变量应具备的基本条件
PPT 中指出,因变量的基本条件包括:
有效性、可靠性、敏感性、客观化、数量化。
1. 有效性
有效性是指因变量要真正反映研究者想研究的心理或行为结果。
比如研究“焦虑”,如果用“每天喝几杯水”作为指标,就不合适;如果用焦虑量表得分、紧张行为、生理唤醒指标,就更有效。
2. 可靠性
可靠性是指测量结果要稳定、一致。
比如同样的注意力测验,如果今天测一次很高,明天测一次很低,而且不是被试真实变化造成的,就说明测量可靠性差。
3. 敏感性
敏感性是指因变量能够反映自变量带来的变化。
如果任务太简单,所有人都得高分,就会出现天花板效应;如果任务太难,所有人都得低分,就会出现地板效应。PPT 对这两个效应也有说明:作业过难使不同自变量水平下都成绩很差,就出现地板效应;作业过易使不同自变量水平下都成绩很好,就出现天花板效应。
4. 客观化
客观化是指因变量的记录和评分尽量减少主观随意性。
比如用标准化测验、明确评分规则、多人独立评分等方式,都可以提高客观性。
5. 数量化
数量化是指因变量最好能用数字表示,便于统计分析。
比如“课堂参与好不好”比较模糊,而“每节课主动发言次数”“作业完成率”“课堂参与评分”就更容易分析。
五、因变量的控制内容
PPT 中还讲到,因变量的控制内容包括:
选择测量方式及指标;
给因变量下操作定义;
确定指导语;
考虑反应指标的平衡。
这说明选择因变量时,不能只写一个抽象概念,还要把它变成可测量指标。
比如“学习效果”可以操作化为:
期末成绩;
单元测试分数;
正确率;
完成任务时间;
知识保持率。
“攻击性”可以操作化为:
攻击行为次数;
同伴评价;
教师评定;
攻击性问卷得分。
六、因变量和自变量的关系
因变量和自变量是一对相互对应的概念。
自变量是可能造成变化的原因;
因变量是被观察的结果。
PPT 中讲自变量时说,自变量是研究中由研究者选择、操纵,并决定被试行为及心理变化的变量;而因变量则是由自变量变化引起的、研究者测量和记录的行为指标。
比如:
“表扬是否提高课堂参与”中,表扬是自变量,课堂参与是因变量;
“噪音是否影响记忆成绩”中,噪音是自变量,记忆成绩是因变量;
“压力是否影响睡眠质量”中,压力是自变量,睡眠质量是因变量。
七、考试理解重点
这题记住四点:
第一,因变量是结果变量。
第二,因变量由自变量变化引起。
第三,因变量是研究者要测量和记录的心理或行为指标。
第四,好的因变量应具有有效性、可靠性、敏感性、客观化和数量化。
考试背诵版
因变量又称依变量、反应变量或结果变量,是指由自变量变化引起的、研究者力图测量和记录的被试反应或行为指标。它是研究中被观察、被记录和被测量的变量,用来判断自变量是否产生了影响。PPT 中指出,因变量的种类包括反应速度、反应正确性、反应难度、反应次数或几率、反应强度、口述记录、各种测验分数和评价者的评定分数等。选择因变量时,应注意它必须具有有效性、可靠性、敏感性、客观化和数量化。有效性是指因变量能真实反映研究者想研究的心理或行为结果;可靠性是指测量结果稳定一致;敏感性是指因变量能够反映自变量带来的变化,避免出现天花板效应和地板效应;客观化是指记录和评分尽量减少主观偏差;数量化是指因变量最好能用数字表示,便于统计分析。因变量的控制内容包括选择测量方式和指标、给因变量下操作定义、确定指导语以及考虑反应指标的完整性、简明性和可行性。总体来说,因变量就是研究中用来观察自变量效果的结果指标。
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